Как избегать конфликтов на работе

В данной статье будут перечислены советы как правильно вести себя на работе, чтобы избежать конфликтов с начальством.

Многим известны чем кончаются конфликты с начальством: увольнением, понижением в должности, лишением премии. Поэтому всем советую соблюдать ниже перечисленные советы, как нужно вести себя на работе с шефом.

Советы для избегания конфликтов на работе с начальством

1) Делайте то, что Вам сказали
Если Вы получили какое-то задание, то Ваш начальник ждет от Вас решения поставленной задачи, поэтому не нужно менять исходные данные, исходное условие и т.п. Если Вы считаете, что можно изменить условие задания для получения лучшего результата, то Вы можете сказать об этом своему боссу (но в мягкой форме).

2) Не спорьте с начальством
Подумайте для чего Вам спорить с тем, кто выше Вас по званию. Что Вы хотите от этого получить? Не забывайте, что начальство лучше знает нынешнюю ситуацию и четко понимает, что лучше для фирмы (организации), в которой Вы работаете.

3) Меньше слов, больше дела
Не нужно много говорить с начальством попросту. Лучше сделать вид, что Вы работаете.

4) Если Вы перегружены работой, то не отказывайтесь от работы
Лучше скажите, что Вы готовы сделать все, что в Ваших силах, даже если Вам придется задержаться на работе.

Соблюдая данные советы, Вы снизите риск конфликтов с начальством на работе до минимума. Успехов на работе!



2 комментария на “Как избегать конфликтов на работе”

  • Наталья says:

    Смешно! А если начальник ставит перед подчиненным не решаемую задачу, или задачу противоречащую этическим принцыпам подчиненного, ну и что тогда делать?

  • admin says:

    я задам встречный вопрос: и как часто это бывает у Вас?
    вообще это статья подразумевает адекватного начальника…

Реклама
Подпишись на блог
E-mail рассылка:
Я есть в twittere
Я есть в facebook
Я есть в vkontakte